Employees Salary Hike, Employees Bonus : कर्मचारियों के लिए अच्छी खबर है। उन्हें बोनस का भुगतान किया जाएगा। इसके लिए कंपनी द्वारा कुल 314.70 करोड़ रुपए के भुगतान करने की घोषणा की गई है। वही कंपनियों को वार्षिक बोनस के रूप में न्यूनतम 42000 से अधिकतम 461000 तक का लाभ मिल सकता है।
इस्पात कंपनी टाटा स्टील द्वारा जमशेदपुर में टाटा वर्कर्स यूनियन के साथ समझौता ज्ञापन पर हस्ताक्षर किया गया था। जिसके बाद वर्ष 2022-23 के लिए कर्मचारियों को वार्षिक बोनस के रूप में कुल 314 करोड़ का भुगतान करने की घोषणा की गई है। कंपनी द्वारा कहा गया है कि समझौता ज्ञापन के अनुसार कंपनी के सभी लागू प्रभावों के पात्र कर्मचारियों को बोनस का लाभ मिलेगा। बोनस के लिए कुल 314 करोड़ रुपए का भुगतान किया जाएगा।
कर्मचारियों को बोनस का भुगतान
स्टील कंपनी के अधिकांश कर्मचारी बोनस भुगतान संशोधन अधिनियम 2015 में निर्धारित सीमा से अधिक वेतन प्राप्त कर रहे हैं। ऐसे में उन्हें बोनस का लाभ नहीं दिया जाएगा। हालांकि कंपनी के सीईओ एचडी का कहना है कि टाटा स्टील की पुरानी परंपरा का सम्मान करते हुए कंपनी यूनियन श्रेणी के सभी कर्मचारियों को बोनस का भुगतान करेगी। 2022-23 के लिए कर्मचारियों के खाते में न्यूनतम 42561 रुपए तक भेजे जाएंगे जबकि अधिकतम वार्षिक बोनस की सीमा 461019 रुपए हो सकती है।
कर्मचारियों के वेतन में भारी इजाफा
ऐसे में वेतन सहित बोनस का लाभ मिलने से कंपनी के कर्मचारियों के वेतन में बड़ी वृद्धि रिकॉर्ड की जाएगी। इसके साथ ही उनके वेतन बढ़कर 80 से 85 हजार रुपए तक हो सकते हैं। उच्च श्रेणी के कर्मचारियों के वेतन में भारी इजाफा देखा जाएगा। दीपावली या इस साल के अंत तक उन्हें बोनस का लाभ दिया जा सकता है।
